Бюджетникам Зеленограда, также как и госслужащим всей страны, этой осенью придется пережить маленькую революцию - до 1 ноября должна заработать новая система оплаты труда. Прощай, единая тарифная сетка - власть собирается ее отменить. С осени зарплаты бюджетников будут зависеть от производительности труда, а также от общего состояния той отрасли, где они заняты.
Пока известно, что стабильные оклады для бюджетников сохранятся в виде базовой части зарплаты (она будет регулироваться отраслевыми тарифными сетками). Чтобы заработать что-то еще, кроме этой базовой части, например, стимулирующие надбавки, придется демонстрировать эффективность своего труда.
Естественно, что размер начислений будет зависеть и от отношений с начальством. Бюджетникам теперь предлагается свое начальство любить и уважать. Ведь в новой системе именно руководитель организации будет определять для сотрудника уровень стимулирующих выплат и оценивать результативность его труда. Ну или какие-то его другие качества.
В общем, по задумке членов правительства необходимо возродить коэффициент трудового участия. Как считают чиновники, с осени за счет стимулирующих надбавок бюджетники могут рассчитывать на увеличение зарплат в среднем на тридцать процентов. А внедрение отраслевых тарифных сеток позволит правильно отразить профессиональную подготовленность работников.
Т.Т.
Комментарии (2)
1Лохнесс
Не подмажешь - не поедешь. Так всегда было...
22008
Интересно, как будут оценивать результативность работы учителей или участковых врачей?